El Recurso Humano de Enfermería.

Resumen

Considerando que el Recurso Humano es el elemento más importante para lograr el cambio, el desarrollo del mismo debe ser una función continua de gerenciamiento, dada la necesidad de evaluación constante de sus conocimientos y habilidades, en pro de realizar prestaciones de servicios de elevada calidad.
El compromiso de todos los que desempeñan un rol en el proceso de atención a usuarios, constituye un factor clave para el éxito y debe responder al proceso previo de comunicación, participación activa y compromiso de cada uno de los miembros del equipo de trabajo.